Топилин: решение о переходе с бумажных на электронные трудовые книжки далось нелегко

Решение о переходе с бумажных на электронные трудовые книжки, который стартовал 1 января 2020 года, далось нелегко. Минтруд три года пытался согласовать позиции по этому вопросу среди работодателей и профсоюзов. Об этом заявил глава Минтруда Максим Топилин в интервью телеканалу «Россия-24», информирует ТАСС.

«Мы очень давно вели переговоры на эту тему с работодателями, профсоюзами. Совершенно были разные мнения. Кто-то опасался этих новшеств, кто-то подталкивал действовать быстрее. Разные были позиции. Было очень сложно, и мы практически года три пытались согласовать эти позиции между профсоюзами и работодателями», - проинформировал министр.

По его словам, тема устаревшего формата ведения трудовых книжек в России поднимается уже около десяти лет. Но технологически сделать это было сложно, в том числе из-за опасений за сохранность персональных данных.

Он выразил убеждение в том, что вся информация будет храниться в системе электронного учета Пенсионного фонда России, которая обеспечит личным данным полную сохранность.

Топилин отметил, что каждый трудящийся должен будет написать заявление о том, хочет он сохранить бумажную версию или полностью от нее отказаться и перейти на учет в электронном виде.